Tout savoir sur l’Employee Advocacy
Dans cet article :
Découvrez comment les Programmes Employee Advocacy peuvent propulser votre entreprise vers de nouveaux sommets en mettant en avant votre équipe et en optimisant votre présence en ligne. Explorez comment la photographie corporate joue un rôle essentiel dans cette stratégie gagnante.
Ce genre de programme gagne en popularité au sein des entreprises, quelles que soient leur taille ou leur industrie. Cet article vous plongera dans les tenants et aboutissants de ce concept et vous montrera comment en tirer profit pour attirer les meilleurs candidats et stimuler vos ventes.
Qu’est-ce que l’Employee Advocacy?
Écrire une définition d’Employee Advocacy est complexe. Au-delà d’être une simple tendance, incarne une approche puissante pour dynamiser l’image et la réputation d’une entreprise. Ce concept s’épanouit lorsque chaque membre de l’entreprise devient un défenseur passionné de la marque, jouant un rôle essentiel dans la création d’une perception positive et authentique.
Imaginez un ingénieur partageant son enthousiasme pour un projet innovant sur LinkedIn, un représentant du service client partageant des astuces utiles sur Twitter ou un directeur financier mettant en avant les valeurs éthiques de l’entreprise sur Facebook. Chaque action contribue à créer une mosaïque de récits qui transcende les frontières de l’organisation.
En somme, les programmes Ambassadeur d’Entreprise transcendent le concept traditionnel de marketing en ligne pour devenir une plateforme interactive où chaque employé joue un rôle actif dans la création d’une image de marque dynamique et authentique. C’est une approche qui célèbre la diversité des voix au sein de l’entreprise et transforme chaque employé en ambassade.
Diverses Facettes de l’Employee Advocacy :
Lorsque l’on pense aux différentes facettes de l’Employee Advocacy, il convient de considérer les objectifs que l’entreprise souhaite atteindre grâce à cette stratégie.
Attirer de Nouveaux Clients
Lorsque les employés d’une entreprise sont enthousiastes à propos de leur contribution à l’activité et la partagent à travers différents médias, ces actions peuvent susciter l’intérêt de clients potentiels. Ces leads, déjà familiers avec l’entreprise, seront plus enclins à explorer ses offres.
Recruter des Employés de Qualité
Les entreprises astucieuses veillent à maintenir le moral au sein de leur équipe en proposant diverses méthodes, comme des évènements d’entreprise et des avantages aux employés (jours de congé supplémentaires, horaires flexibles, remboursement de frais de scolarité, etc.). Encourager les employés à parler de ces avantages peut inciter un candidat exceptionnel à postuler pour un poste ouvert.
Pourquoi l’Employee Advocacy est-il Important ?
L’Employee Advocacy offre plusieurs avantages aux entreprises, notamment :
Des Efforts de Marketing Améliorés
Collectivement, les employés ont en moyenne des réseaux sociaux qui touchent dix fois plus de followers qu’une marque d’entreprise grâce aux réseaux sociaux. Mettre en place un programme d’ambassadeur est une excellente manière d’étendre la portée de la marque. L’entreprise devient plus accessible lorsque les employés contribuent au contenu.
Augmentation des Ventes
De nombreux consommateurs utilisent les médias sociaux avant de décider d’acheter un produ